Varför gör de inte som jag säger?

Den traditionella chefsstilen med detaljstyrning i en alltmer komplex värld ställer orimliga krav på dig som chef. Ska du förväntas ha koll på varje detalj i alla lägen? Varför gör de inte som ni kommit överens om? Är din roll att lösa alla problem som uppstår?

Coachande ledarskap skapar självgående personal som tar ansvar & utvecklas

- så att ni når era mål och du som chef slipper ägna all din tid åt att släcka bränder

Varje individ du arbetar med har förutsättningar att åstadkomma storverk. Tänk dig en arbetsplats där alla är självgående och tar sitt ansvar. Där alla brinner för att utvecklas och själva löser de problem som uppstår.

Harvards utbildningsexpert Timothy Gallwey hävdar att de inre mentala hindren ofta är större än det yttre motståndet. På ren svenska - problemet är inte att veta vad som behöver förändras, utan att faktiskt göra det.

Nyckeln till att låsa upp detta heter coachande ledarskap.

Kursens mål

I vår kurs Coachande Ledarskap lär du dig en metod som hjälper dig, dina medarbetare och verksamheten att växa. Syftet med coachande ledarskap är att stärka medarbetarnas förmåga att agera självständigt, utvecklas och växa genom att ta mer ansvar för lösningar och möjligheter i de situationer som uppstår. Det handlar också om att ta sitt ansvar för att nå de mål som krävs.

Ett coachande ledarskap leder till att medarbetarna presterar bättre, trivs bättre med dig som chef, sin arbetsplats och sina arbetsuppgifter.

Du får även träna på att få medarbetarna att själva ta ansvar över konkreta problemsituationer, äga problemet och hitta vägar vidare när de kört fast, både arbets-, utvecklings- och färdighetsmässigt.

Vi tränar också på att använda ett coachande ledarskap i utvecklingssamtal, svåra samtal eller konfliktsituationer.

En viktig beståndsdel är också att du, förutom lyssna, fråga och aktivera , också ger raka besked om vad du ser. Coachande ledarskap är inte dagis - det är affärsnytta med hjärta.

Vi varvar teorier med mycket praktisk övning kopplat till din dagliga verksamhet.

Efter denna kurs ska du själv kunna coacha & leda dina medarbetare i vardagen, så att de blir mer självgående och förbättrar sina prestationer så att ni når era mål.

Du lär dig

  • Så skapar du gott medarbetarskap
  • Utveckla ditt coachande ledarskap
  • Så får du dina medarbetare att lära nytt
  • Så hjälper du medarbetarna kliva utanför trygghetszonen
  • Så skapar du ägandeskap
  • Ansvar över problemet
  • Från problem till lösning
  • Samtalsmetodik och frågeteknik
  • Roller och ansvar i det coachande ledarskapet
  • Enminutscoachning
  • Så coachar du individer
  • Så coachar du grupper
  • Hur du utvecklar dina medarbetare
  • Hur du ökar motivationen hos dina medarbetare
  • Så hanterar du missnöjda medarbetare
  • Att skapa förutsättningar för bättre resultat
  • Drivkrafter och Mål kopplat till coachning
  • Hållbar framgång och dess faktorer
  • Så stärker du relationerna
  • Coachning och konflikthantering/problemlösning
  • Ge och ta feedback som stödjer utveckling
  • Ansvar och delegering

För vem

Kursen vänder sig till chefer, personalansvariga, arbetsledare, gruppansvariga, projektledare och andra som vill utveckla sitt coachande ledarskap.

Innan du går denna kurs ska du känna dig trygg i rollen som chef och ha skapat ramar, spelregler, värderingar, normer & mål för ditt team. Detta får du lära dig i ledarskap nivå 1 - Ny som chef och nivå 2 - att skapa framgångsrika team. Är du osäker på om denna nivå är rätt för dig, Är du osäker, kontakta oss så hjälper vi dig.

Förberedelser innan kursen

Vi anpassar kursen efter deltagarnas behov utan att tappa den röda tråden. Det är något som är unikt för oss. Innan kursen får du svara på några frågor. Det ger oss en inblick i dina personliga egenskaper, erfarenheter, utbildning, bransch, målsättning och arbetsuppgifter samt vilka områden som kan behöva extra fokus under kursen.

Arbetssätt under kursen

Max 10 deltagare. Vår erfarenhet är att det är viktigare att skapa konkreta & praktiska färdigheter snarare än att korvstoppa en mängd ledarskapsteorier. Därför använder vi mycket praktiska övningar för att träna, varvat med kortare teoridelar. Gruppens deltagare diskuterar även fram lösningar tillsammans vilket ger ett rikt utbyte med andra ledare. Deltagarna ska kunna tillämpa sina kunskaper direkt efter kursen.

Praktisk information

Kursen genomförs i våra moderna och luftiga utbildningslokaler på 19e våningen i DN Huset. Utsikten över riddarfjärden är underbar. Allt för att inspirera dig som kursdeltagare till förändring och framgång.

Frukost, fika samt lunch ingår. I kursen ingår material som kan användas för repetition och fördjupning efter avslutad kurs.

Du har även möjlighet att använda oss som bollplank kostnadsfritt efter kursen.

Moms tillkommer på kursavgiften.

Hotellerbjudande

För dig som övernattar har vi förmånliga erbjudanden på både exklusiva hotell och budgetalternativ. Vakna upp med staden för dina fötter, nära till allt vad Stockholm har att erbjuda. Kontakta oss vid bokning för mer information.

Missa inte ...

För dig som vill ha en komplett ledarskapsutbildning erbjuder vi "Diplomerad ledare", där du kan gå alla tre ledarskapkurserna när det passar dig.

Kurs & utbildning i ledarskap, projektledning, försäljning, retorik, presentationsteknik, förhandlingsteknik
Ledare är mäktigare i människors fantasi, i deras inre värld, än i verkligheten.
Claes Janssen