Förändrings­ledning

Utbildning i förändringsledning som hjälper dig skapa en organisation som hänger med i utvecklingen

En av våra kloka kunder sade en gång; "Vi ser det inte som förändring, vi ser det som förbättring". Alla organisationer måste kontinuerligt förbättras och anpassa sig till omvärldens förändringar, eller möta konsekvenserna och försvinna. Vi som individer behöver också anpassa våra färdigheter efter omvärlden - hantera hålkort eller bygga mammutfällor är inte så hett på arbetsmarknaden idag.

Förändring är grunden för förbättringar

Den vanligaste reaktionen på förändring är misstänksamhet. Det finns en trygghet i att göra på samma sätt man alltid har gjort. Därför är förändring en "Pandoras ask" du ska låsa upp på rätt sätt för att inte trigga försvarsmekanismer.

För att genomföra förändringar på ett framgångsrikt sätt krävs att du får med dig personalen på tåget. När alla förstår nyttan och känner delaktighet i förändringen är de också motiverade att ge järnet.

Kursens mål

Denna kurs i förändringsledning ger dig rätt färdigheter för att skapa en plan, engagemang och förståelse för förändringar.

Du får också en förståelse för vad som skapar motstånd och försvar och hur du undviker detta. Vi tränar praktiskt på hur du hjälper förändringsmotståndare att våga ta klivet utanför rutinernas trygghet.

Vissa har lättare att ta till sig förändring. Vi ger dig metoder att skapa förändringsambassadörer, vilket underlättar enormt för dig. Vem lyckas bäst - den som är ensam att dra loket, eller den som har 10 man som drar?

Förändringsledning är det som får allt fantastiskt i er vision, mål & plan att hända på riktigt. Tillsammans tar ni steget från plan till genomförande.

Kort sagt - du lär dig att leda framgångsrikt i en föränderlig värld.

Ur innehållet i förändringsledning

• Vad är förändring?
• Sätta förändringar i sitt sammanhang
• Effekter av förändring - ständig förbättring
• Förståelse mellan mål, plan och behovet av förändring
• Så förstår och hanterar du nya strategier
• Så kopplar du strategin till behovet av förändring
• Hur du förmedlar det så alla förstår
• Så driver du på förändringen
• Så får du med majoriteten på förändringståget
• Förankring hos beställare eller ledning
• Skapa en handlingsplan för att låsa upp motstånd
• Så påverkas vi av förändringar
• Den psykologiska aspekten
• Så hanterar du försvarsmekanismer hos individer
• Så analyserar du förändringssituationen
• Använda en kraftfältsanalys i förändringssituationen
• Identifiera nuläget i förhållande till sex nyckelfaktorer för förändring
• Förändring och individer
• Övergångskurva
• Ankare & ambassadörer - deras betydelse och hur du använder dem
• Hantera stress vid förändring
• Framgångsrik förändringsledning
• Dra fördel av framgångshistorier och lär från misslyckanden från andras förändringsledning
• Checklista för framgångsrik förändring
• Förbättrande förändring
• Identifiera huvudingredienserna i förbättrande förändring
• Utmaningar för att skapa och behålla en positiv inställning till förändringar
• Personlig handlingsplan

För vem

Ledning och mellanchefer som ska genomföra förändringar eller leder i en miljö som ständigt förändras och vill lära dig hur du hanterar det på ett framgångsrikt sätt. Projektledare eller andra som leder utan att vara chefer eller ansvarar för en förändring men som behöver rätt verktyg för att förankra, genomföra eller skapa förståelse för förändringsprocessen.

Denna kurs är en fristående fortsättning på våra ledarskapskurser nivå 1 - 3. För nyblivna chefer rekommenderar vi Ledarskap nivå 1 - Ny som chef eller diplomerad ledare, där alla tre stegen ingår. För dig som enbart är intresserad av förändringsarbetet fungerar denna kurs utmärkt att gå fristående. Är du osäker, kontakta oss så hjälper vi dig rätt.

Förberedelser innan kursen förändringsledning

Inför kursen får du svara på några frågor. Det hjälper oss att få en inblick i din bakgrund, dina behov och vilka områden som kan behöva extra fokus.

Arbetssätt under kursen förändringsledning

Max 10 deltagare. Kursen involverar dig på ett praktiskt sätt. Du har möjlighet att arbeta med förändringar inom era befintliga organisationer och skapa planer och procedurer som underlättar förändringsprocessen genom grupp- och individfeedback, övningar, diskussioner och återkopplingar.

Praktisk information

Kursen genomförs i våra moderna och luftiga utbildningslokaler på 19e våningen i DN Huset. Utsikten över riddarfjärden är underbar. Allt för att inspirera dig som kursdeltagare till förändring och framgång.

Frukost, fika samt lunch ingår. I kursen ingår material som kan användas för repetition och fördjupning efter avslutad kurs.

Du har även möjlighet att använda oss som bollplank kostnadsfritt efter kursen.

Moms tillkommer på kursavgiften.

Hotellerbjudande för dig som går utbildningen förändringsledning

För dig som övernattar har vi förmånliga erbjudanden på både exklusiva hotell och budgetalternativ. Vakna upp med staden för dina fötter, nära till allt vad Stockholm har att erbjuda. Kontakta oss vid bokning för mer information.