Ledarskap nivå 3 – Coachande ledarskap

Ledarskap nivå 3 – Coachande ledarskap

Utbildning i coachande ledarskap: stärk personalens förmåga till självständigt arbete och få mer tid över till annat – som att skapa resultat i verksamheten.

  • 2 dagar + blended learning
  • Stockholm, Göteborg, Malmö, Distans
  • Max 10 deltagare
  • 17 900 kr
Företagsanpassa
Svenska Engelska
Ledarskap nivå 3 – Coachande ledarskap

Utveckla din förmåga att leda genom att coacha - och få andra att växa!

Vill du utveckla din förmåga att leda genom att coacha? Den här utbildningen ger dig en metod som bidrar till att både du, dina medarbetare och verksamheten växer. Du får nya verktyg och praktisk träning i att stärka medarbetarnas förmåga att agera självständigt och utvecklas genom att ta mer ansvar för lösningar och möjligheter på arbetsplatsen.

Ett coachande ledarskap leder till att medarbetarna presterar bättre, tar ansvar för att nå uppsatta mål samt trivs bättre med dig som chef, sin arbetsplats och sina arbetsuppgifter.

Ready – Analys och förberedande material

Coachande ledarskapsutbildning som börjar direkt när du bokar

I ledarskap nivå 3 rustar du dig med verktyg och metoder för att coacha dina medarbetare. Effekten blir att de tar större eget ansvar över konkreta problemsituationer, lär sig att äga problem och hitta vägar vidare när de kört fast såväl arbetsmässigt som utvecklings- och färdighetsmässigt. Målsättningen är affärsnytta med hjärta genom ett coachande ledarskap.

Utbildning – inte korvstoppning

Alla vet att korvstoppning inte fungerar. Därför är Framfots utbildningar byggda enligt metoden SPRINT, som innebär att du förbereder dig med teori och digitala uppgifter innan utbildningsdagarna – där du får träna praktiskt på det du lär dig.

Den här utbildningen börjar direkt när du bokar med att vi gör en analys av dina förväntningar och behov. Hur ser det ut idag? Hur skulle du vilja att det såg ut? Vi skapar oss en bild av vilka utmaningar du ställs inför och vad vi konkret ska träna på för att du ska bli ännu bättre på att hjälpa dina medarbetare att växa. Samtidigt får du tillgång till den digitala Kompetensportalen där du kan ta del av aktuellt material samt göra förberedande uppgifter. Något som ger en riktigt smart start på din utveckling.

Skillnaden mellan att gå utbildning hos Framfot och hos någon annan? Se videon här nedanför om utbildningsmetoden Sprint!

Ur utbildningsinnehållet:

  • Personlig behovsinventering
  • Så hjälper du medarbetarna att kliva utanför trygghetszonen
  • Samtalsmetodik och frågeteknik
  • Personlig plan för ditt coachande ledarskap
  • Behovsanalys. Innan utbildningen inventerar vi dina förutsättningar och behov för att kunna anpassa utbildningen.

  • Blended learning. Vi kombinerar praktisk träning med digitala uppgifter, för bästa effekt. Du får tillgång till ett digitalt grundmaterial direkt när du bokar!

SET – praktisk ledarträning i liten grupp

Träna skarpt i trygg miljö

Under två aktiva utbildningsdagar får du träna praktiskt på olika samtalsformer. Du lär dig använda en coachingmetod som bidrar till att dina medarbetare kan ta eget ansvar över konkreta problemsituationer, äga problemet och hitta vägar vidare när de kört fast såväl arbetsmässigt som utvecklings- och färdighetsmässigt.

Vi vet hur viktigt det är att direkt omsätta teori i praktik. Därför bygger vi i våra utbildningar en trygg miljö i liten grupp, där du har bästa möjliga förutsättningar för att träna på det du lär dig.

Jag rekommenderar den för alla chefer.
\

Matilda Wester, Gudrun Sjödén

Ledarskap nivå 3 – Coachande ledarskap
  • Praktisk träning. Gå från att veta till att kunna göra själv genom träning i skarpt läge, tillsammans med en erfaren ledarskapsutvecklare.

  • Små grupper. Stort individfokus. Max 10 deltagare i varje grupp ger möjlighet till behovsanpassning och viktigt erfarenhetsutbyte.

  • Utbildningen ingår även i Certifierad ledare, Certifierad verksamhetsledare och Certifierad HR-strateg. Uppgradera för extra support, individuellt mentorskap och certifiering som kvitto på din kompetens.

GO! Uppföljning, support och fortsatt utveckling

Fortsatt stöd för att stärka ditt coachande ledarskap

Efter utbildningen står du rustad att coacha och leda dina medarbetare i vardagen så att de blir mer självgående och förbättrar sina prestationer. Mycket praktisk träning på att faktiskt coacha andra under utbildningsdagarna gör att du kan sätta i gång att coacha dina medarbetare direkt när du kommer tillbaka till jobbet.

Så håller du i dina nya ledarvanor

Vi vet hur lätt det kan vara att falla tillbaka i gamla hjulspår när en kommer tillbaka till jobbet. Särskilt som ledare, där du ofta har egna arbetsuppgifter att göra som lätt kan sluka din tid. Därför finns vi med som en personlig tränare längs hela resan, för att stötta och peppa dig att lyckas. För din skull – och för din organisation!

  • Tillgång till allt material, alla verktyg och mallar via Kompetensportalen i två år.

  • Fri tillgång till våra minikurser! Boka utbildning och bli GULDMEDLEM, med fri tillgång till våra minikurser under 1 år efter din utbildning.

  • Personlig plan för ditt coachande ledarskap.

Boka Ledarskap nivå 3 – Coachande ledarskap

Frågor? Bli uppringd!

Kostnadsfritt rådgivningssamtal som hjälper dig framåt. Boka tid

Företagsanpassa?

Vi skräddarsyr gärna utbildningen efter era behov, och håller träning på plats där ni är. Klicka på knappen så återkommer vi med offert.

Våra deltagare berättar

Quote image

"En av de bästa utbildningarna jag har gått. Genuint, kunnig och inkännande utbildare! Och lokalerna… fantastisk utsikt."

/Anna Holm Moss
Quote image

"Utbildning på högsta nivå; en kursledare med såväl hög kompetens i sak som välutvecklad förmåga att skapa trygghet i gruppen, relevant innehåll och hög nivå av interaktivitet. Kan varmt rekommendera Framfot!"

/Petra Segerdahl
Quote image

"Otroligt härlig atmosfär, super bra utbildare. Jag är en ung chef som behövde all feedback jag kunde få, och det lyckades framfot med. Kommer absolut rekommendera till fler."

/Alexander Hansson

Skräddarsydda uppdrag tillsammans med våra kunder

"Våra chefer har blivit mer lyhörda och inspirerande!"
Scandic Hotels
Tryggare ledare som upplevs mer lyhörda, tydliga och inspirerande av medarbetarna. Det är resultatet av ett samarbete...
”We see a positive change in leadership behavior.”
Video: Aviator Airport Alliance AB
Aviator needed a leadership program to improve decision-making and leadership skills in the organization. Together with...
”Nu får vi högsta betyg i pedagogik.”
Video: Brandskyddsföreningen Väst
Utmaningen för Brandskyddsföreningen Väst var att få fram sitt viktiga budskap och samtidigt engagera vitt skilda...
Gå till alla case

Vanliga frågor & svar

Ja, absolut! Våra utbildningar är upplagda så att de ger stöd och utveckling oavsett om du är ny i din roll eller har lång erfarenhet. Innehållet anpassas efter dina förutsättningar, erfarenheter och mål, vilket gör att alla får ett givande och effektivt lärande, oavsett situation. 

För att hitta den utbildning som passar dig bäst kan du börja med vår utbildningsanalys, som hjälper dig att se vilka utbildningar som matchar dina mål och erfarenheter. Vill du ha mer personlig vägledning är du alltid välkommen att kontakta oss, så går vi tillsammans igenom dina behov och ger rådgivning för att hitta rätt utbildning för dig, helt kostnadsfritt.  

Våra utbildare är noga utvalda och har lång erfarenhet inom sina områden. De är tränade i Framfots metodik och leder utbildningarna genom upplevelsebaserad och interaktiv träning. Gemensamt för alla är att de brinner för din utveckling och för att skapa konkreta resultat i din vardag. 

Med Framfot kan du utvecklas var som helst – utan att kompromissa med kvaliteten! På distans får du samma interaktiva innehåll, praktiska övningar och personlig coachning som på plats. Utbildningen börjar redan när du bokar i vår digitala Kompetensportal, och du får verktyg som ger resultat direkt. Allt för att du ska kunna lära, träna och växa – oavsett var du sitter! 

Hos Framfot får du praktisk träning i små grupper med interaktivt och behovsanpassat upplägg som gör att du verkligen utvecklas. Våra utbildare är erfarna och metodiska, och våra utbildningar ger dokumenterade resultat. Utbildningen börjar redan när du bokar med behovsanalys, utbildningsmaterial, verktyg och förberedande uppgifter. Vill du höra direkt från deltagarna? Klicka här! 

Ja, vi har hotellavtal för våra deltagare. Läs mer om det här!

Ja, gärna! Vi är vana att hålla utbildning från norr till söder, inom och utanför landets gränser.  Vi skräddarsyr allt ifrån stora ledarskapsakademier till mindre insatser, i era lokaler eller på plats hos oss. Hör av dig så sätter vi ihop ett förslag! [email protected]. 

Visa värdet! Ladda ner vårt utbildningsinnehåll för att tydligt presentera innehåll och nytta för både dig och verksamheten. Du kan också bjuda in din chef till ett av våra kostnadsfria seminarier, så får hen en bättre bild av vårt arbetssätt och de resultat utbildningen kan ge. 

Många på utbildning?
Klippkort med förköpta dagar för hela organisationen

Liten 10
utbildningsdagar

  • Dedikerad kontaktperson
  • Behovsanalys deltagare
  • Välj bland alla våra utbildningar
  • Gäller tills ni använt dagarna
Pris: 69 800 kr
Du sparar: 19 700 kr

Mellan 20
utbildningsdagar

  • Dedikerad kontaktperson
  • Behovsanalys deltagare
  • Välj bland alla våra utbildningar
  • Gäller tills ni använt dagarna
  • HR-portal för uppföljning, rapporter och statistik
  • Utvecklingsplan avdelning
Pris: 129 400 kr
Du sparar: 49 600 kr

Stor 30
utbildningsdagar

  • Dedikerad kontaktperson
  • Behovsanalys deltagare
  • Välj bland alla våra utbildningar
  • Gäller tills ni använt dagarna
  • HR-portal för uppföljning, rapporter och statistik
  • Utvecklingsplan avdelning
  • Utvecklingsplan verksamheten
  • Ledningsworkshop - Så skapar ni engagemang & ägandeskap
Pris: 169 800 kr
Du sparar: 98 700 kr

Vi bjuder på våra bästa ledarskapstips!

Förhandlingsteknik – 15 tips för framgång
När vi hör ordet förhandling, tänker de flesta på stora överenskommelser som går i hamn efter långa, segdragna...
Så håller du riktigt bra medarbetarsamtal
Ett välplanerat medarbetarsamtal, eller utvecklingssamtal som man också kan säga, är ett riktigt vasst verktyg för...
Så lyckas du med onboarding – här är checklistan!
Vad är egentligen onboarding? Jo, det handlar om att få dina nya medarbetare att känna sig välkomna ombord - att...
Gå till alla artiklar

Har du några frågor så är du varmt välkommen att höra av dig till oss. Vi återkommer så fort som möjligt.

Skickar
Formulär

Tack!

Vi återkommer till dig så snabbt vi kan.

Alla utbildningar

Våra kunder

Sök på Framfot

Ange din sökning nedan: